Показать сообщение отдельно
Старый 24.12.2008, 14:24   #5
dvs57
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для dvs57
 
Регистрация: 28.05.2008
Адрес: Луганск
Сообщений: 340
Вы сказали Спасибо: 72
Поблагодарили 157 раз(а) в 62 сообщениях
По умолчанию Re: Просто так не бывет, а статья это была еще до создания ЦЗ

Цитата:
Сообщение от alesiakrin
Цитата:
Сообщение от Dobrob
1. Звільнення за угодою сторін вважається ініціативою роботодавця. ...
Т.е. получатся, что заявление не нужно от работника?
Dobrob в першому реченні на мій погляд спірне твердження.
Це й дало привід alesiakrin для сумніву, чи потрібна заява.
Заява потрібна: прошу звільнити з роботи (дата) за угодою сторін.
Резолюція: звільнити з роботи (дата) за угодою сторін.

Стати на облік в ЦЗ слід не пізніше 7 днів, щоб отримати статус безробітнього (а відповідно й допомогу по безробіттю) з наступного дня після звільнення.
__________________
З повагою, Віктор Семенович
dvs57 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо dvs57 за это полезное сообщение:
NikaNika (20.05.2011)