Цитата:
Сообщение от katsol
Согласна. Но там столько всего намешано… Короче, директор пошёл на принцип.
|
Какой принцип? Если хочет его уволить, то пусть поговорит с ним или вы поговорите с "жертвой" и увольте по соглашению сторон. И проблем потом не будет. А если "жертва" пойдет на принцип, то ваш директор в деньгах потеряет больше.