Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Люля · 03.12.2008, 10:04

В случае если вопрос невозможно решить мирным путем, я тоже посоветовала бы уйти на "длительный" больничный, а там и отпуск по беременности и родам не за горами

03.12.2008, 10:04	#64
Люля Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 21.05.2008 Сообщений: 227 Вы сказали Спасибо: 80 Поблагодарили 22 раз(а) в 15 сообщениях	В случае если вопрос невозможно решить мирным путем, я тоже посоветовала бы уйти на "длительный" больничный, а там и отпуск по беременности и родам не за горами