Цитата:
|
Сообщение от киця
да я знаю, но у нас вот проблемка что все вродебы все делают а в итоге ничего не получается и везде неразбериха. Ну может после разделения что-то получится.  |
Да, проблемка.... А Вы твердо уверены, что решением этой проблемы будет именно разделение отделов? По-моему, особой уверенности в Вашем посте нет. Может, более внимательно проанализировать проблему, чтобы понять, что не так и что надо менять? А то разделите Вы отделы формально, перераспределите ответственность, а проблема совсем не в этом, а, например, в том, что функции сотрудников отдела персонала не прописаны четко. Ну как вариант...
Потому что заниматься всем может один эйчар в маленькой компании, как это у меня происходит. А если людей в отделе больше двух, то все всем заниматься ну никак не могут.
По-моему, так.