Показать сообщение отдельно
Старый 08.10.2008, 10:48   #56
Молли
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Аватар для Молли
 
Регистрация: 02.07.2008
Сообщений: 334
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 8 раз(а) в 6 сообщениях
По умолчанию

Человек может не отвечать требованиям вакансии.
А исполнять работу намного лучше тех, кто требованиям отвечает.
Если у человека голова на плечах - он горы свернет.
Поэтому меня всегда коробит ЭйчАр, который, увидев расхождение между тем, что нужно и что предлагают претенденты, отказывает безаппеляционно.
Именно поэтому меня, кроме всего прочего, раздражают иногда бесполезные требования, выдвигаемые к кандидатам в размещенной вакансии.
Сколько толкового народу не находит себе места, и сколько фирм тормозят только из-за того, что ЭйчАры тупоголовы и зашорены.

Ганьба тупым ЭйчАрам.

Опыт важен, да, для доктора. Для главбуха. Да и то...
Образование - это вообще туфта. Большая и жирная.
Смотреть надо на ЧЕЛОВЕКА. Если у него в голове лампочка светится - он через месяц все выучит и даст фору любому специалисту.
Молли вне форума   Ответить с цитированием
Эти 3 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Молли за это полезное сообщение:
Li_za (25.11.2009), Mardge (30.08.2010), Ситник Т (31.08.2010)