Показать сообщение отдельно
Старый 23.07.2008, 17:10   #3
daliflor
Участник HR-Лиги
 
Аватар для daliflor
 
Регистрация: 22.01.2007
Сообщений: 17
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Могу поделиться опытом из практики (т.к работала долгое время начальником отдела кадров и на гос. предприятии и в коммерческой структуре) Подписать трудовую книжку может тот сотрудник, на чью подпись могут поставить гербовую печать предприятия. Во многих теперешних структурах это только руководитель. Так же это может быть и глав. бух. или тот кому делегировано право подписи по доверенности.
daliflor вне форума   Ответить с цитированием