Показать сообщение отдельно
Старый 28.06.2008, 09:46   #37
Eugene
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Eugene
 
Регистрация: 27.09.2007
Сообщений: 88
Вы сказали Спасибо: 12
Поблагодарили 36 раз(а) в 12 сообщениях
По умолчанию

Если честно, то я получил массу удовольствия от данной 3-страничной дискуссии. (к сожалению, последнее время очень редко заходил на форум и вообще в интернет, но за период моего отсутствия количество желающих сделать трепанацию, УЗИ и анализ RW кандидату прямо на интервью не убавилось. Хотя кол-во откликов типа "фу" растёт - что радует).

По-моему, активность по этой ветке/теме форума должна корреллировать с популярностью извечной темы обездоленных эйчаров "Нас не понимает генеральный директор". А как он таких эйчаров поймёт, если они норовят нормальному человеку в руки сразу сунуть кусок бумаги с коробкой карандашей???


Но, если есть желание, давайте придумаем пару новых проективных тестов, например:
1) "Нарисуй несуществующего бизнес-ориентированного эйчара и назови его как-то по-другому"
2) "Изобрази гибрид Роршарха-Люшера и докажи, что ты не шизофреник"
3) ... ваши варианты?
Eugene вне форума   Ответить с цитированием