Оплата выходных и праздничных
Если работник привлекался к работе в его выходной день, и одновременно он праздничный (1 мая). Как оплачивать? (как выходной, этот день был компенсирован 5 мая. А как праздничный оплата двойная?) И как быть со 2 мая, если это тоже и выходной и праздничный, и он не компенсировался другим днем отдыха?
|