может проще еще одну комнату для встреч завести?
если даже партнеры не могут договориться между собой о стиле одежды, то что можно говорить об их помощниках...
можно сыграть на том, что обычно говорят самими юристам в ВУЗа их - какой же это юрист в спортивном костюме??? да и в любом случае того, кто в джинсах будут всегда встречать как "того мальчика" или "ту девочку", а костюм и визитка очень сильно изменят отноешние клиента уже на старте общения.
Попробуйте провести эксперимент - впечатления клиентов от одетых и "не одетых" сотрудников, только так чтобы сотрудники не знали, а потом огласить их перед всеми, провести мини тренинг-спектакль "какое производит впечатление юрист в спортивном костюме". Дресс-код же не должен быть жестким до изнеможения..
Хотя в Вашей ситуации основной вопрос в том, что надо убедить ВСЕХ партнеров принять ОДНО И ТО ЖЕ решение.
В общем, пишите о своих действиях и успехах, буем помогать чем сможем.
|