Показать сообщение отдельно
Старый 20.05.2008, 11:35   #56
Кадристка
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Кадристка
 
Регистрация: 09.08.2007
Сообщений: 167
Вы сказали Спасибо: 11
Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях
По умолчанию

а что делать, если
1. Инет перелопачен и новых резюме нету, а люди нужны
2. на вакансию откликов маловато или практически нет
3. вроде и доход приличный предлагаем 600-800 у.е., правда это ставка + %, естественно ставка небольшая
4. еще специалисты наслышаны о нашей компании и знают не подарочный характер директора, потому и работать не особо горят у нас
5. работающие сотрудники никому из близких такой работы е посоветуют

А что делать мне? Директор просит специаоистов, а их реально не от куда взять.
Кадристка вне форума   Ответить с цитированием