Показать сообщение отдельно
Старый 02.08.2022, 10:14   #48
eloissa
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для eloissa
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,187
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,757 раз(а) в 1,219 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от джасси Посмотреть сообщение
...ее муж работал у нас и уволился прямо перед ее декретом. Организовал свою фирму и сейчас является нашим очень сильным конкурентом.
Она работала в продажах,имела доступ к базе данных наших клиентов.
Вот оно как... ну это многое объясняет. Тут суфлирует муж, который пытается насолить конкурентам) Похоже на грубую провокацию. Ведь если бы вдруг ее уволили за прогулы, у нее есть скрины переписок + двое маленьких детей, и для суда у нее очень выгодная позиция.
Мда, тут нечего посоветовать, только - продолжать взывать к ней и сохранять переписку. Предложите варианты: отпуск по уходу, ОБС на 90 дней (по новому Закону), ОБС на период военного положения. Пишите развернуто и обстоятельно. Когда она приедет, ей придется писать объяснения, почему она игнорировала ПВТР, находясь на связи и имея возможность.
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
eloissa вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение:
Inneta (02.08.2022)