Показать сообщение отдельно
Старый 25.11.2021, 02:14   #657
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Солнце11 Посмотреть сообщение
по соглашению сторон этот отпуск может быть прекращен "досрочно" (см.ст.25 или 26 ЗУ Про отпуска).
Хотелось бы, все-таки, почитать - где написано о прекращении такого отпуска "досрочно".
А ежегодный отпуск, тоже, можно прекратить "досрочно"?
Цитата:
Сообщение от Солнце11 Посмотреть сообщение
отпуск давался по соглашению сторон между работником и работодателем, то также по соглашению сторон этот отпуск может быть прекращен "досрочно"
Есть вопросик: а сторона в лице работодателя - тоже желает прекратить этот отпуск досрочно?
Пока, я читаю вот что:
Цитата:
Сотрудник в отпуске без сохранения заработной платы. В этот период хочет пойти в отпуск как участник боевых действий
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием