Цитата:
Сообщение от Olya_Lyashuk
Коллеги, заранее прошу прощения, если было, но не нашла по поиску (и на просторах интернета тоже). Бухгалтер по зарплате и кадрам (она же занимается КДП) утверждает, что обходной лист стал обязательным документом, который ложится в личное дело при увольнении и на основании которого она выдает приказ об увольнении. Если это так, дайте, пожалуйста, ссылку на НПА. Благодарю
|
Неправда.
Аж интересно стало, где она такое услышала?
на том же вебинаре, где рекомендуют делать два оригинала приказа на увольнение и один отдавать работнику?
Или на том, где советуют в трудовую книжку отчество уже не писать?
Или может, на том где рекомендуют издать приказ о закреплении ЭЦП бухгалтера за кадровиком?
