Показать сообщение отдельно
Старый 12.07.2021, 12:26   #241
BaNI
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 12.11.2008
Сообщений: 127
Вы сказали Спасибо: 43
Поблагодарили 6 раз(а) в 6 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Вы сами себе противоречите:
Она что, и имя при замужестве меняла?

Подтверждением того, что это ее трудовая, может быть только запись о смене ФИО произведенная в порядке, предусмотренном ст.2.13 58 Инструкции

Это не она проблемная, а тот, кто ее умудрился принять на работу без записи о снятии в ЦЗ и с трудовой, гду указаны чужие имя и фамилия.
Трудовая оформлена в 2001 году и сразу же не верно написано имя, потом она вышла замуж, фамилию взяла мужа, это предыд.работодателем записано, далее нигде не работала, развелась и пришла к нам. Принесла с-во о расторжении брака, где указано, что она вернула девичью фамилию и паспорт с девичьей фамилией. а месяц спустя вышла замуж и в 3-й раз сменила фамилию и паспорт. ВСЕ, она принята, надо правильно запись внести, а я не понимаю на что ссылаться
BaNI вне форума   Ответить с цитированием