Показать сообщение отдельно
Старый 23.01.2019, 15:02   #127
PAS
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.11.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 29
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 11 раз(а) в 4 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от sobkojulia Посмотреть сообщение
При кількості до 25 працівників розрахунок нормативної чисельності робочих місць інвалідів також розраховується виходячи із середньооблікової кількості працівників?

Щодо нашої ситуації, то згідно даних звітів 1-ПВ середньооблікова кількість штатних працівників в січні - 1, лютий- 1, березень - 5, квітень - 6, травень - 8, червень - 9, липень - 9, серпень - 9, вересень - 9, жовтень - 13, листопад - 14, грудень - 13.
Інваліда прийнято на роботу з початку жовтня.
Буду дуже вдячна за допомогу.
Подскажите, может уже у кого-то уже есть опыт подачи отчетов по трудоустройству инвалидов в ситуации, как описано выше?
Попали в такую же ситуацию. Не знаю, что писать в отчете.
PAS вне форума   Ответить с цитированием