Тема
:
Увольнение за прогул
Показать сообщение отдельно
11.11.2016, 09:46
#
746
DANA13
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 25.06.2015
Сообщений: 550
Вы сказали Спасибо: 168
Поблагодарили 265 раз(а) в 214 сообщениях
Цитата:
Сообщение от
lara61
Это был молодой специалист,который должен был отработать еще год (учреждение здравоохранения).
Но если он прогуливает то Вы же должны реагировать. Главное все документы оформите четко
DANA13
Посмотреть профиль
Найти ещё сообщения от DANA13