Добрый день. Подскажите, пожалуйста, если переводим сотрудника на постоянное место работы на должность , которую до этого он совмещал :
1) необходим ли приказ " про скасування суміщення посад? или достаточно приказа о переводе на эту должность на постоянной основе ?
2) если все-таки необходим - можно ли оформить одним приказом ( 1. Іванову скасувати виконання роботи за суміщенням за посадою заступника директора ... з 01.12.2015
2. Перевести Іванова, за його згодою, постійно заступником директора ... з 01.12.2015
|