Різні види відпусток
Пані та панове, мені винесли мозок і я заплутався дайте роз'яснення якщо на те буде час і воля, в наступному питанні:
чи вірно я розумію - Відпустки поділяються на:
Щорічні
Додаткові щорічні
додаткові
пільгові
соціальні.
Накопичуються лише Щорічні, додаткові щорічні та соціальні.
тепер умови задачі:
Кол. договір від 2012 року встановлює для Фінансового директора "додаткову щорічну оплачувану відпустку за особливий характер праці" в розмірі 7 к.д. при цьому в Атестації роб. місць додаткова відпустка для даної посади непередбачена, як наприклад для зварювальника 7 к.д.
отже запитання: Чи накопичується додаткова відпустка фін директора, передбачена йому по кол. договору?
Заздалегідь дякую за допомогу!
|