Показать сообщение отдельно
Старый 15.09.2015, 17:04   #118
КИА
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 16.11.2007
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 2
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Добрый день!
Наше предприятие официально уведомили о том, что в один из рабочих дней будет отключена электроэнергия в связи с ремонтными работами. Можем ли мы перенести в связи с этим рабочий день на субботу? Распространяются ли в данной ситуации на нас требования статьи 32 КЗоТ? Ситуация усложняется еще и тем, что на предприятии имеется кассовый аппарат и необходимо основание для его НЕ работы в один из рабочих дней и Работы в выходной день.
Заранее благодарна.
КИА вне форума   Ответить с цитированием