Показать сообщение отдельно
Старый 31.08.2015, 08:31   #2
Агрич
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.03.2013
Сообщений: 72
Вы сказали Спасибо: 38
Поблагодарили 23 раз(а) в 15 сообщениях
По умолчанию

Чіф якось сказав "Люди працюють так як ти ними керуєш" і потом добавив, що може буть один на 100 з яким нічого не зробиш)
щодо перерахованих мінусів, то всі вони виправляються елементарною диципліною, щодо навчання студентів, в залежності від розміру штату подумайте про доцільність знайти хорошого одного спеціаліста, що любить ділитись знаннями і зробіть з нього тренера
Працюючі студенти зазвичай перевагу віддають саме роботі, якщо ця робота має той же напрямок, що і навчання.
Агрич вне форума   Ответить с цитированием