Показать сообщение отдельно
Старый 22.04.2015, 20:41   #169
In-s
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 15.04.2014
Сообщений: 124
Вы сказали Спасибо: 47
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

Обнаружила в трудовой книжке директора несоответствие названия должности тому, как написано в приказе (запись была сделана в 2004 году). А на эту должность директор был принят сначала по совместительству (об этом есть запись в трудовой), потом уволен с основного места работы и уволен с нашего предприятия (по совместительству) и сразу же принят на наше предприятие на основное место, т.е. после неправильной записи еще 4 записи. Как правильно исправить неточность?

Последний раз редактировалось In-s; 22.04.2015 в 21:02.
In-s вне форума   Ответить с цитированием