Цитата:
Сообщение от Inka
Пересчитайте и предоставляйте дальше правильно.
|
C 10 по 14 годы в приказах указывался период с 18.01.10 по 17.01.11 и так дальше...эти приказы не трогать? меня очень волнует как исправить на правильный период работы:издается какой-то приказ об исправлении/пересчете, пишется докладная на начальника или как?
Вот вышла она на работу 18.01.10 и в августе 10 г. она уже пошла в отпуск на 25 дней за период работы с 18.01.10 по 17.01.11, а надо было взять сначала неиспользованные 13 дней за период 08.10.06-07.10.07 и уже 12 дней за новый период 08.10.09-08.10.10, так?
Цитата:
Сообщение от Inka
Почему? Ей в этом рабочем году в стаж засчитывается период с 08.10.2007 по 16.09.2007. При основном ежегодном отпуске в 30 дней это 28 дней отпуска. Вы как считаете?
|
Вы правы, 28 дней...я чего-то взяла в расчет 24 дня отпуска положенного, вместо 30. Т.е. она не отгуляла 13 дней
Цитата:
Сообщение от Inka
Может.
|
В заявлении/приказе пишется...надати невикористану частину щорічної оплачуваної відпустки на 13 к.д. за період роботі з 08.10.07
по 07.10.08 или по 16.09.07?спасибо