Показать сообщение отдельно
Старый 10.12.2014, 10:43   #409
Юли
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 15.11.2013
Сообщений: 95
Вы сказали Спасибо: 38
Поблагодарили 7 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Руководитель настаивает на том, чтобы принять этого работника на время. Так как сейчас нестабильное время и возможно грядет сокращение штатов. Срочный трудовой договор не подходит, т.к. это не сезонный вид работы, контракт тоже...
Юли вне форума   Ответить с цитированием