Цитата:
Сообщение от Даня Позитивчик
Сейчас мне еще одну версию сказали...после прохождения спецпроверки в приказе и трудовой сделать запись о назначении на должность як такого который прошел конкурс и спецпроверку БЕЗ "по переводу"
|
Думаю, вы что-то нее так поняли. Есть у вас некто Иванов, работающий , к примеру, бухгалтером. Он прошел конкурс и спецпроверку, вы его назначаете на должность, к примеру, главного специалиста. Но ведь для того, чтобы назначить его главным специалистом, вы прежде должны освободить его от должности бухгалтера, не так ли?
А когда с одной должности освобождают, и на другую назначают, то это как раз и есть перевод
