Показать сообщение отдельно
Старый 05.09.2014, 13:00   #40
Ніка бухгалтер
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.09.2014
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Доброго дня всім!
Порадьте, будь ласка, мене прийняли на роботу бухгалтером 1 - категорії по матеріалам строк випробування 3 місяці, на той момент головний бухгалтер був звільнений за власним бажанням.
Через 1 місяць на мене оформили наказ "Про проведення доплати" де зазначено, що "на період відсутності головного бухгалтера, в.о. головного бухгалтера покласти на бухгалтера 1-категорії по матеріалам (такої-то) з доплатою в різниці в окладі".
Цей наказ НЕ Є КАДРОВИМ, а загальним.
Що мені зараз робити? Оскільки запис в трудову книжку мені кадровик робити не хоче.
І ще акт прийому-передачі справ я не підписувала. Наступне питання: яку я несу відповідальність? І чи взагалі таке можна щоб бухгалтер по матеріалах який проводить списання ТМЦ і МШП був заодно главбухом (який затверджує дане списання)?
Ніка бухгалтер вне форума   Ответить с цитированием