Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

КИА · 16.07.2014, 08:53

Сотрудник имеет право на ежегодный дополнительный отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда продолжительностью 6 календарных дней. Возможно ли разделить их на две части?
Заранее благодарна всем за ответ.

16.07.2014, 08:53	#119
КИА Участник HR-Лиги Регистрация: 16.11.2007 Сообщений: 13 Вы сказали Спасибо: 2 Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях	Ежегодный дополнительный отпуск Сотрудник имеет право на ежегодный дополнительный отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда продолжительностью 6 календарных дней. Возможно ли разделить их на две части? Заранее благодарна всем за ответ.