Цитата:
Сообщение от 170381
приказ есть. в приказе указано: занимает должность начальника юридического отдела-заместителя директора коммерческого. слов совмещение или совместительство нет.
|
То есть в наличии имеется один приказ, содержание которого полностью соответствует записи в трудовой:
Цитата:
Сообщение от 170381
...запись в трудовой книжке: пункт № 7. от 11.07.2013 г. Переведен на должность начальника юридического отдела - заместителя директора коммерческого. Пр № --- от 11.07.2013 г.
|
Тогда о каких других должностях вообще речь идет?!
Или вы имеете в виду, что у вас в штатном расписании нет такой должности - "начальник юридического отдела - заместитель директора коммерческого", а есть две должности - должность "начальник юридического отдела" и должность "заместитель директора коммерческого"?Судя по записи в трудовой "Переведен
на должность начальника юридического отдела - заместителя директора коммерческого", такая должность у вас должна быть!
Но если такой должности нет, а есть две должности - то тогда надо не запись в трудовой исправлять, а менять либо штатное расписание, либо приказ
, потому как одним приказом на две должности назначить совершенно невозможно