Спасибо за быстрый ответ! А как правильно "снять" совместительство? Обязательно ли это должно звучать как уволить? И если да, влечет ли это какие-то денежные компенсации, например за неиспользованный отпуск?
Цитата:
Сообщение от Вика_86
На основной должности сколько рабочего времени она занята?
|
На основной должности в соответствии с полной ставкой (38,5 ч.)