Да, я прочитала, что нужно писать "Прошу принять меня на должность ________ на условиях неполного рабочего дня (с 9 до 13). Но у нас у совместителей плавающий график. Каждый месяц составляется график выходов. Просто смотрим, чтобы количество часов совпадало.
1. Можно ли в заявлении и в приказе все-таки писать "на 0,5 ставки"? Или это грубое нарушение?
2. Формулировка "до 0,5 ставки" использовалась до меня. Просто сейчас я не могу понять чем руководствовались, когда такое писали. Может в этом был какой-то смысл? Задаю вопрос с тем, что может кто-то с таким сталкивался...
|