Бывает, вызов выдается на 30 дней, студент справляется за 1-2 дня и хочет работать.
Предприятие выдает приказ (по заявлению работника) о досрочной сдаче сессии, работник приступает к работе.
И в Вашем случае и в описанном мною, экзамен сдается значительно меньшее количество дней, чем заявлено в Законе.
В этом нет нарушения.
Дайте 1 день отпуск и все.
В противном случае, на основании чего давать отпуск на 30 дней, если в вызове просят 1 день?
Может вуз планирует через время еще вызывать студента?
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
|