Показать сообщение отдельно
Старый 03.03.2014, 14:19   #613
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Jalina Посмотреть сообщение
У штатных работников уменьшается объем работы в связи с ситуацией в стране меньше заказов. Как лучше поступить?
Ситуация в стране все время какая-нибудь, и о снижении объемов производства, и что с этим делать - постоянно идет речь на этом форуме, ровно столько - сколько он существует.
Никаких изменений в трудовом законодательстве по этому вопросу нет.
Существует много вариантов.
- установление НРВ (изучите темы)
- объявление простоя (изучите темы)
- увольнение по ст.40, п.1 КЗоТУ(изучите темы)
- иные варианты (насильную отправку в отпуск без сохранения з/п - не рассматриваю, хотя и этот вариант применяют)
Об этом всем Вы можете изучить темы на форуме, используя ключевые слова в Поиске.
Тем много, мнений - еще больше. Мы не можем все темы переписывать, простите...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Inka (03.03.2014)