Цитата:
|
Сообщение от purple
А подскажите, пожалуйста, как лучше сообщить человеку об увольнении?? (
|
То есть, сама работница увольняться и не думает???
Тогда Вам нужно поговорить с ней по душам, объясниь ситуацию, и уволить - либо по собственному, либо по соглашению сторон - в последнем случае она сможет в течение недели встать на учет в службе занятости и с восьмого дня получать пособие.
Либо задокументировать факт некачественной работы, объявить выговор, а затем увольнять ...
ой, лчше не надо, лучше первый вариант.
