Показать сообщение отдельно
Старый 13.02.2014, 13:53   #51
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
Счастье

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Работник подал заявление по инстанции, заявление подписали, и не сказали "нет", а резолюция "в приказ" предполагает обязательное издание приказа..
Ну и что? Но приказа-то, правильно оформленного, ЕЩЕ не было....
Или Вы тоже считаете, что подписанное заявление это - приказ?
А Вы в курсе, что даже, если есть приказ, но без подписи лица, на это уполномоченного, то его нельзя считать приказом!
Вы, когда-нибудь видели, как ОБЭП или прокуратура(и не только они) просто не принимает во внимание такие приказы - без подписи!!! И считают такой приказ отсутствием приказа!!!
Вы об этом знаете? А, если нет приказа, то не должно быть и действий, указанных в приказе!!!
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием