Цитата:
Сообщение от Svetlana_K
Нет, не совсем.
|
Простите, это Вы писали?:
Цитата:
Сообщение от Svetlana_K
И некоторые разъяснения налоговой подчеркивают необходимость наличия либо коллективного договoра, либо трудового,
|
Цитата:
Сообщение от Svetlana_K
Имеется в виду
|
А почему я или другие форумчане должны угадывать: что же имеется ввиду?
Я читаю только то, что написано, а не то, что же
там имелось ввиду!!!!
Почему Вы сразу не написали - что имелось ввиду? Потому, что в
источнике, с которого Вы это взяли - было так по-дурацки написано, а Вы даже глазом не моргнув - содрали! Не задумываясь даже, что там написана
полнейшая чушь!
Разве так можно?
Цитата:
Сообщение от Svetlana_K
А то вы не знаете, что на предприятии может не быть коллективного договора или трудовые отношения могут быть заключены в устной форме и подтверждаться только приказом о приеме???
|
А Вы-то в курсе, что, если трудовые отношения, как Вы пишете, заключены в устной форме, то это и есть заключение
трудового договора в устной форме.
И причем тут хамские высказывания, если Вы пишете чушь:
Цитата:
|
И некоторые разъяснения налоговой подчеркивают необходимость наличия либо коллективного договoра, либо трудового,
|
Я сказала, что это - чушь, но не хамила и не оскорбляла.
Вы разницу видите?
Или я должна была согласиться с этим диким высказыванием насчет
ЛИБО КД
ЛИБО ТД?
Цитата:
Сообщение от Svetlana_K
У Вас ко мне какая-то личная неприязнь,
|
С чего Вы взяли? Вы мне глубоко симпатичны, и я писала об этом не раз. Просмотрите темы...Но если человек мне симпатичен, то это вовсе не означает, что я с ним буду всю жизнь соглашаться или не буду с ним спорить или не могу сказать, что он написал чушь!
Другу надо говорить в лицо: "Шарик, ты балбес"!
Ну, это я уже шучу, конечно!
