Показать сообщение отдельно
Старый 04.02.2014, 12:03   #757
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Приветствуем Вас, ув. Rv400, на нашем форуме.

1. Я бы порекомендовала:
1) Прочесть эту тему.
2) Изучить ЗУ "Об отпусках", в частности:
Цитата:
Стаття 24. Грошова компенсація за невикористані щорічні відпустки
...
За бажанням працівника частина щорічної відпустки замінюється грошовою компенсацією. При цьому тривалість наданої працівникові щорічної та додаткових відпусток не повинна бути менше ніж 24 календарних дні.
...
3. Ваш пост называется:
ВІДПУСКНІ-як виплатити в грошовому вираженні?
Это как?
Разве, т.н., отпускные выплачиваются, обычно, НЕ в денежном выражении? А в каком? В товарном?
Если Вы имели ввиду иное, то это называется не "отпускные", а денежная компенсация.
Я не придираюсь к словам, а хочу, чтобы Вы, работая на соответствующей должности (я думаю, что Вы работаете в ОК, иначе - зачем Вам эти вопросы о компенсациях...) - изъяснялись понятно и для остальных пользователей, читающих этот форум, которые могут не понять - о чем Вы спрашиваете.

И вообще - термина "отпускные" в НПА не существует. Это так - для общего понимания.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Rv400 (04.02.2014)