23.10.2013, 09:00
|
#724
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
|
Цитата:
Сообщение от Julytt
доказывает, что "период стажа, дающего право на оплачиваемый отпуск(основной ежегодный) продлевается на количество дней отпуска без сохранения ЗП"
|
Чем доказывает?) Только криком?
ЗУ "Об отпусках":
Цитата:
До стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку (стаття 6 цього Закону), зараховуються:
(...)
4) час, коли працівник фактично не працював, але за ним зберігалося місце роботи (посада) і йому не виплачувалася заробітна плата у порядку, визначеному статтями 25 і 26 цього Закону, за винятком відпустки без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку, а в разі якщо дитина хвора на цукровий діабет I типу (інсулінозалежний), — до досягнення дитиною шістнадцятирічного віку;
|
Что он на это говорит?
|
|
|