Уважаемые коллеги, помогите с данными по статистике отбора.
Пыталась найти такую информацию в нете - но, к сожалению, безуспешно
Интересует, собственно, следующий вопрос.
Сколько % кандидатов отсеивается на следующих этапах: анализ резюме, проведение первичного собеседования рекрутером, проведение собеседования непосредственным руководителем.
Хочу отследить среднестатистическу цепочку: получено резюме-приглашенына 1-е собеседование-представлено руководителю-осталось n кандидатов для принятия решение о закрытии позиции.
Думаю, данная статистика интересна многим и возможно уже имеются такие источники.