инструкция по ведению трудовых книжек и КЗоТ говорят, что трудовые книжки вести нужно. Но трудовая книжка- это документ установленного образца.Получается, что трудовая книжка, выданная во Франции, Беларуси или России, на Украине не является документом установленного образца, т.е. грубо говоря, не является трудовой книжкой. В таком случае мы считаем, что у сотрудника нет трудовой книжки и мы должны выдать ему новую трудовую книжку, установленного в Украине образца.
Правда- остаются вопросы по стажу для больничного листа....вот для этого-то придется поднимать международные соглашения....
|