Оценка "интеллекта"
Уважаемые форумчане! Обращаюсь к вам за советом. В настоящий момент передо мной стоит задача подобрать программистов. Жестких требований по опыту (профессиональным знаниям) нет, главное мотивация и "мышление" кандидата. Руководство на этой позиции хочет видеть людей, которые "умеют думать", способны предложить непростые варианты решений, с высоким уровнем интеллекта. Мне нужно на собеседовании оценить эту способность. Подскажите, может у кого-то был подобный опыт? Какие вопросы можно использовать? Заранее спасибо.
|