Цитата:
Сообщение от Мотя
А , лично, понимаю так: рабочий день - есть рабочий день. И он работает свою работу до 17-00!!!
|
не работает, а дорабатывает. И если даже уйдет с работы до окончания рабочего времени - выговор вы ему уже не объявите, потому что уже и приказ об увольнении подписан, и трудовая выдана...
А приказ уже подписан о внесении изменений в штатное расписание и с завтрашнего дня его должности уже нет в штатном расписании, а он передумал? Нет уж, умерла, так умерла.