Цитата:
Сообщение от KozAS
Что можно предпринять в такой ситуации?
|
Ровным счетом - ничего!!!!
Цитата:
Сообщение от KozAS
что делать нам?
|
Запретить болеть и не давать отпуска. А также запретить увольняться.
Цитата:
Сообщение от KozAS
это доп. нагрузка на остальных сотрудников отдела
|
М-м-м-м..ощущение такое, что у вас на предприятии у одних сотрудники болеют, уходят в отпуск, увольняются....у вас у одних ложится в это время нагрузка на других....
Ну, что вы можете поделать? Н-и-ч-е-г-о!
Быть может - пересмотреть зарплату или отношение? Чтобы люди не бежали от вас и так хитро, и просто так...Если люди бегут - дело не в людях, а в том, что творится в Датском королевстве.
Сами же писали, еще два месяца назад:
Цитата:
Сообщение от KozAS
текучка по объектам реально большая (10-25%). В чем по вашему мнению могут быть причины и как с этим бороться?
|
И пишете
до сих пор...
Что-то у вас не так....
Так причем здесь ЛН, отпуска? Ниччо не понимаю....причем тут ваша текучка с ЛН? К отпускам?