Показать сообщение отдельно
Старый 29.08.2013, 16:36   #70
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от vik16 Посмотреть сообщение
а как написать перейиенувати посаду президента в гендиректора?
Сначала сделайте приказ (по основной деятельности) о внесении изхенений в штатное расписание:

Цитата:
у зв'язку з перейменуванням виконавчого органу Товариства наказую:
1. Вивести зі штатного розкладу посаду президента.
2. Ввести посаду генерального директора ....з місячним окладом .... грн.
3. Начальнику відділу кадрів ....внести з 2.08.2013р. до штатного розкладу підприємства відповідні зміни.
Потом сделайте кадровый приказ:
Цитата:
У зв’язку із змінами до штатного розпису з 2.08.2013 року наказую:
Перевести Іванова І.І., за його згодою, на посаду генерального директора з 2 .08.2013 року з посадовим окладом ХХХХгрн. на місяць.
и не забудьте подписать "контракт на управління Товариством"!
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
vik16 (30.08.2013)