Показать сообщение отдельно
Старый 21.08.2013, 08:33   #3
Fisher_and
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.02.2010
Сообщений: 326
Вы сказали Спасибо: 107
Поблагодарили 118 раз(а) в 89 сообщениях
По умолчанию

Добрый день. Может. Предлагаю Вам уточнить, что Вы имели в виду под понятием размер зароботной платы - тарифную ставку, или ЗП в целом. Макс тарифная ставка рабочего 6 разряд у нас больше минимума его начальника (мастера к примеру), а если с учетом доплаты за стаж, интенсивность труда рабочего, ночных, вредных - то тут все может быть.
У нас у 5 нач. отделов ЗП больше чем у зам.ген.дира так как он новый, и у него нет доплат и надбавок.

С ув.
Fisher_and вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Fisher_and за это полезное сообщение:
Sirunakhchik (21.08.2013)