Показать сообщение отдельно
Старый 12.08.2013, 11:36   #76
посторонний
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для посторонний
 
Регистрация: 14.06.2013
Сообщений: 115
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 93 раз(а) в 42 сообщениях
По умолчанию

Спасибо за совет. Для меня действительно важно не насолить, а просто попробовать отстоять свои права-крови абсолютно не жажду, поскольку понимаю, что все мы можем ошибаться. Ничего бы подобного, имею ввиду иск в суд, жалоба в прокуратуру, от меня бы не было, если бы руководство в день ознакомления с приказом об увольнении не начало оскорблять. Скажи они просто:
-старик, всяко бывает, мы на тебя зла не держим, ты работал, как мог, но и на этом спасибо. Вот твоя трудовая, копия акта приема-передачи МТЦ по складу, копия приказа об увольнении и т.д. Если будут вопросы по увольнению, звони - попробуем решить путем переговоров.
Но нет, они решили, что они все знают и они всесильны, что я вполне допускаю, но я все таки решил попробовать защитить свои права.
Любое решение, как фемиды, так и прокурорское, приму склонив голову.
Быть добру!
посторонний вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо посторонний за это полезное сообщение:
Andry (12.08.2013)