Показать сообщение отдельно
Старый 07.08.2013, 10:24   #15
Fisher_and
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.02.2010
Сообщений: 326
Вы сказали Спасибо: 107
Поблагодарили 118 раз(а) в 89 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
А Положение о премировании у Вас есть?
Мотя спасибо за ответ.

Да положение про премироваие у нас есть, даже три, все часть КД. Одно для АУП и промперсонала, другое для охраны, третье для непром персонала, там расписан полный механизм премирования, оформления документальное и т.д.
Также, как и писал выше, в КД указано, что оплата труда гендира осуществляется на основании контракта. Поэтому и решил для себя, что приказ необязателен, но бух-я заявляет что КД и контракт не первичные документы, а наказ первичный (хотя грызут меня смутные сомнения), что это где то определено.

П.С. Но чтоб избежать в дальнейшем трений и переписывания служебками издали приказ, оторым бух-ии передписано в случае выполнения показателя - выплачивать премию гендиру в период действия контракта.

С ув.
Fisher_and вне форума   Ответить с цитированием