Цитата:
Сообщение от Inka
Таким образом, поскольку работник, которому установлено совмещение, выполняет дополнительную работу в то же время, что и основную, и за нее ему полагается доплата (а не оплата за отработанное время, как в случае с основной работой), в табелях совмещение отражать не нужно.
|
Что делать с доплатой работнику за совмещение должности, когда он уже месяц как болеет?