Показать сообщение отдельно
Старый 10.07.2013, 13:22   #591
Alesya_zit
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.07.2013
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Если работник будет выполнять работу по другой должности в свободное от основной работы время - принимайте его по совместительству, а если одновременно с основной работой - оформляйте ему совмещение.
А может вы подскажите как правильно оформить совмещение?Какие доки надо?
Alesya_zit вне форума   Ответить с цитированием