Показать сообщение отдельно
Старый 27.06.2013, 14:23   #176
yarko
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для yarko
 
Регистрация: 18.09.2006
Адрес: г. Киев, М. Академгородок
Сообщений: 90
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 12 раз(а) в 8 сообщениях
По умолчанию За какой период работы предоставлять отпуск, если есть неиспользованные отпуска

Сотрудник принят на работу 01/06/2011г. 25/06/2013 принёс заявление на часть ежегодного отпуска 14 к.д. с 22/07/2013г. по 04/08/2013г.
Готовлю приказ о предоставлении отпуска. В Приказе указываю: За период работы с 01/06/2011г по 31/05/2012г.
Бухгалтерия вернула приказ с просьбой указать: За период работы с 01/07/2012 г. по 31/06/2013г.
Вот теперь задумалась что правильно
__________________
....Я меняюсь, но всегда остаюсь собой...
yarko вне форума   Ответить с цитированием