Цитата:
Сообщение от Inka
Не согласна. В соответствии с тем же законом такая процедура предусмотрена только при увольнении по переводу и только для ежегодных (основного и дополнительных) отпусков.
|
То, что увольнение по переводу, это как бы предопределено (иначе откуда бухгалтерия будет знать, на какое предприятие переводить компенсацию).
Цитата:
Сообщение от Inka
только для ежегодных (основного и дополнительных) отпусков.
|
А я считаю по другому:
Как следует из ст.24, компенсация выплачивается за все неиспользованные дни ежегодного отпуска, а также дополнительных отпусков работникам, имеющим детей, другие виды оплачиваемых отпусков (отпуск по беременности и родам, учебные, творческие, чернобыльские и т.д.), не использованных работником, компенсации не подлежат.
Также в Законе сказано:
Цитата:
|
додаткові відпустки працівникам, які мають дітей, надаються понад щорічні відпустки, передбачені статтями 6, 7 і 8 цього Закону, а також понад щорічні відпустки, встановлені іншими законами та нормативно-правовими актами, і переносяться на інший період або продовжуються у порядку, визначеному статтею 11 цього Закону.
|
То есть этот отпуск можно переносить на другой период в порядке, определенном статьей 11 ( Стаття 11. Перенесення щорічної відпустки ).
А поскольку статья 11 регламентирует перенос именно ежегодных отпусков на другой период, то я отсюда следует вывод, что и социальный отпуск работникам, имеющим детей (а точнее - "додаткова відпустка працівникам, які мають дітей") приравнивается к ежегодному в соответствии со ст.4:
Цитата:
Стаття 4. Види відпусток
Установлюються такі види відпусток:
1) щорічні відпустки:
основна відпустка (стаття 6 цього Закону);
додаткова відпустка за роботу із шкідливими та важкими умовами праці (стаття 7 цього Закону);
додаткова відпустка за особливий характер праці (стаття 8 цього Закону);
інші додаткові відпустки, передбачені законодавством;
|
Следовательно, "додаткова відпустка працівникам, які мають дітей", согласно ст.4 как "інша додаткова відпустка, передбачена законодавством", приравнивается к ежегодной.
Может, есть еще другие мнения?