Цитата:
Сообщение от Andry
я все же хочу знать, в чем же состоит нарушение....
|
Извольте:
Цитата:
Сообщение от Andry
Перевод на контрактную форму – это существенное изменение условий труда
|
Начнем с этого:
Цитата:
|
Стаття 32. Переведення на іншу роботу. Зміна істотних умов праці ....
У зв’язку із змінами в організації виробництва і праці допускається зміна істотних умов праці....
|
Предъявите мне приказ об этих самых изменениях, и в связи с чем произошли эти изменения....
Надеюсь, Вы понимаете, что вот это:
Цитата:
Сообщение от Andry
действовал в интересах директора...
|
не катит...
Это - раз!
Два. С какого перепугу Вы переводите с бессрочного ТД на контракт....
Контракт - это не существенные изменения условий труда. Это - особый вид ТД.
По которому работника НЕ принимали на работу.
Я не понимаю - в какую партию Вы меня агитируете?
